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障がい者採用

サイボウズが目指すのは「100人100通りの働き方」

同じ時間に、同じ価値観で働かないとダメというのはもう古い。様々な生き方があるように、働き方も100人いたら100通りあるはずです。サイボウズは、障がい者の方々にも得意を活かし、個人の力を最大限に発揮して頂くことで多様な個性を受け入れられるチームをつくりたいと考えています。
あなたの強みを活かして、チームワークあふれるサイボウズで働いてみませんか。

障がい者の方も安心して働ける制度

選べる働き方(働き方宣言制度)

一日の勤務時間を短くする時短勤務の他、一週間のうちこの日は通院のためお休みする、といった勤務形態にもフレキシブルに対応できます。
突発的な通院やお休みなども柔軟に対応が出来ますので、状況に合わせた勤務スタイルが実現できます。まずはあなたの状況をお聞かせください。

詳しくはこちらをご覧ください

サイボウズのワークスタイル

勤務例

フルタイムのAさん 週5日勤務(9:00~18:00)
時短で働くBさん 週4日勤務(10:00~17:00)
時短+在宅で働くCさん 週4日勤務(9:00~18:00)
→不定期で在宅勤務を実施

上記以外にも状況に合わせて勤務スタイルを変更することが可能です。ご相談ください。


安心して働ける環境

サイボウズには障がい者の方も安心して働いていただけるよう、様々な環境をご用意しています。

1. ザツダン

定期的な1対1の面談をサイボウズではザツダンと呼びます。人事部の担当者と週1回30分ほどの面談で、仕事やプライベートの状況など何でも自由にお話しする時間をつくっています。気になることは何でもご相談ください。

2. オフィス環境

どのオフィスも駅から近く、通勤には便利です。社内には共有ラウンジが複数あり、お昼や休憩などいつでも利用可能。自分のペースで飲食をしたり、チームメンバーと談笑するのに自由に利用いただけます。
 

3. 社内交流

サイボウズは社内交流が盛んです。四半期に一度の社内イベントで関わりが少ない部署メンバーとも気軽に交流できます。部活動も盛んで、希望者はいつでも参加可能。好きなことを通して楽しみながら親睦を深めています。

よくあるご質問(FAQ)

障がいの種類(身体障がい、精神障がい)は選考に関係ありますか?
関係ありません。種類や等級に関係なく、募集しております。
どのような募集職種がありますか?未経験でも応募できますか?
募集職種は以下のページからご確認いただけます。
https://cybozu.co.jp/company/job/recruitment/list/
未経験の方でも、ご応募可能です。
ご経歴や得意なことを活かせる職種で検討させていただきます。
身体障がい者用のトイレはありますか?
男女共に各フロアに設置されています。
仕事に慣れるまで短時間勤務で働く事も可能ですか?
可能です。最初は勤務時間を減らし、様子をみながら徐々に勤務時間を増やすメンバーもいます。ご相談ください。
面談(ザツダン)ではどんな話をするのですか?
仕事状況や困っていることの相談はもちろん、プライベートの話なども含めてざっくばらんにお話ししています。
パソコンを使う事はありますか?
比較的パソコンを使う機会は多いです。パソコンは一人1台、会社から貸与します。
制服や指定の服装がありますか?
特にありません。自由なので、スーツを着ている社員もいれば、私服で仕事している社員もいます。
在宅勤務は可能ですか?
可能です。
しかし、配属されるチームの状況によっては在宅勤務の日数など調整をお願いする場合があります。
在宅勤務など、勤務条件詳細については、入社前に相談できます。
応募前に個別の面談や見学はできますか?
現在、個別の面談や見学の対応は行っておりません。
お手数ですが、会社説明会などの採用イベントのほうにぜひご参加ください。

採用イベント
https://cybozu.co.jp/company/job/recruitment/recruit/event.html

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