突発的なトラブル、細かい依頼。
業務の属人化を解消して、休みを取りやすくしたい！
情シスの働き方改革で大切な
3つのポイント
- 1社内からの依頼状況を見える化する
- 2問い合わせ自体を減らす工夫をする
- 3デバイス管理を効率化する
1 社内からの依頼状況を見える化！属人化を解消する
情シスへの依頼窓口
2 社内マニュアルを作成！問い合わせ自体を減らす工夫を
情シスFAQ
3
エクセルでは煩雑になりがちなデバイス管理を効率化！
デバイス管理
7,000社の働き方改革を実現させている、
キントーンとは？
プログラミングなしで簡単に設計！自分たちで業務を改善できる
インシデントやデバイス管理。
情シスの業務を効率化するアプリが作れる！
デバイス管理
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