開発職・技術職
キャリア採用/ポテンシャル採用

フロントエンドエンジニア(サイボウズOfficeフロントエンド刷新PJ)

この職種について

サイボウズ Officeは、創業当時から25年以上長きに渡って開発・販売されているサイボウズの主力製品で、様々な業種で利用されている中小企業向けのグループウェアです。
提供の形態もパッケージによる提供から自社クラウド基盤によるクラウドサービスへのシフトが進み、累計78,000社以上のお客様にご利用いただいております。

フロントエンド開発においては、開発初期から技術スタックはほとんど変わっておらず、独自のスクリプト言語やES5、jQueryを利用して開発を行っています。しかし、それが原因で次第に新規機能開発や保守のコスト増加が問題となってきました。そこで、今後もサイボウズ Officeを継続的に進化させるためにNext.js (App Router)を利用したフロントエンドの刷新を行っています。

サイボウズの企業理念やフロントエンド開発における取り組みに共感し、一緒にサイボウズ Officeのフロントエンド刷新に取り組んでいただける方のご応募をお待ちしています。

採用情報

業務内容

クラウドサービス「サイボウズ Office」のフロントエンド刷新プロジェクトの開発を担当していただきます。このプロジェクトでは、独自のスクリプト言語やES5, jQueryなどで構成される技術スタックをNext.js (App Router)へ移行することを目的としています。また、フロントエンドサーバーの運用も自チームで行っています。プロジェクトの内容は以下のブログでも紹介しています。

関連ページ:サイボウズOfficeのフロントエンド刷新(DOGOプロジェクト) をやってます! | Cybozu Inside Out


具体的な業務内容は以下の通りです。

  • Next.js (App Router)を利用したフロントエンドの設計、実装
  • JestやPlaywright を利用したテストの実装
  • 開発環境の整備・既存コードのリファクタリングなどの改善タスク
  • Kubernetesを用いたアプリケーションのリリース、運用

また、このプロジェクトチームには以下のような特徴があります。

  • フロントエンド職能の他のエンジニアやフロントエンドエキスパートチームとの技術交流もあり、サイボウズ Office のプロダクトに閉じない範囲で技術研鑽を日々行っています
  • チームで利用しているOSSへの貢献を推奨しており、これまでNext.jsやReact Spectrumへの貢献実績があります
  • チームメンバーは全国各地に点在しているため、基本的にZoomやSlackなどで日々コミュニケーションを取りながら業務を進めています
業務の変更の範囲

会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに異動・転勤させることはありません。

開発環境
  • 言語:TypeScript, JavaScript
  • フレームワーク・ライブラリ:Next.js (App Router)、CSS Modules、React Spectrum (React Aria/React Stately)
  • テストツール:Jest、Playwright
  • CI: GitHub Action
  • 運用: Kubernetes、Argo CD、Grafana
必須スキル・条件
  • 「チームワークあふれる社会を創る」という企業理念への共感
  • ReactやVueを用いたフロントエンドの開発経験3年以上
  • コンピュータサイエンスの基礎知識(アルゴリズムとデータ構造、セキュリティ、ネットワークなど)
歓迎スキル・条件
  • Webアプリケーションの自社開発経験
  • ReactやVue.jsなどにフレームワークを置き換えた経験
  • Kubernetesを用いたアプリケーションの運用
求める人物像
  • 公明正大な方
  • 多様な個性を重視する方
  • 自主自律、対話と議論を大切にする方
勤務地

日本国内を前提に、全国の各オフィス※や在宅など、働く場所をご選択いただけます。
エントリー時に、働き方の希望をお聞かせください。
※札幌、仙台、横浜オフィスはその地域で働く必然のある職種(営業職)を優先としております。

受動喫煙対策:屋内禁煙(一部拠点を除き、施設内に喫煙室あり)

関連ページ:アクセスマップ | サイボウズ株式会社

就業の場所の変更の範囲

会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)※本人の希望を聞かずに異動・転勤させることはありません。

勤務時間

9時~18時(働く曜日・時間を自分で宣言し、変更する働き方宣言制度あり)

給与
  • 想定年収:6,500,000円 〜 15,000,000円
    • 想定年収:基本給(12.0か月分)+賞与(基本給 2.0ヶ月分を想定)
    • 月給制:基本給は、経験/能力、希望の働き方、契約形態などに応じて当社規定により決定します。
    • 基本給には、固定残業手当を含み、固定残業時間を超過する分は、別途時間外勤務手当を支給します。
      • 基本給:460,000円 〜 1,070,000円
        (基本給内訳)
        • 本給:350,450円 〜 815,200円
        • 固定残業手当:109,550 円 〜 254,800 円
          ※ 1か月所定労働時間160時間、固定残業時間40時間として計算
    • スキル・経験によっては上記範囲外の設定になる可能性もあります。
    • 想定年収は、無期雇用(正社員)のフルタイム(週5日勤務・固定残業手当有)の働き方を想定しています。それ以外の働き方(勤務日数、時短、固定残業時間数の変更など)を希望することも可能ですがその場合、上記想定年収の支給を確約するものではありません。
    • その他、従業員持株会制度(任意加入)があり、拠出金額に応じた奨励金が支給されます。(持株会については、こちら
賞与

年2回(2月・8月)
※業績連動 

契約形態

無期雇用(期間の定めなし)

試用期間

3か月。
ただし、病気・ケガ等、その他やむを得ない事由により試用期間中の就業が十分でなく、試用期間中に適格性を判断できない場合に限り、採用された日から6ヶ月を限度に試用期間を延長することがある。

社会保険/労働保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備

諸手当
  • 通勤手当(出社実績に基づく実費支給、上限5万円/月、勤務日数での按分あり)
  • リモートワーク環境手当
    (5,000円/月 ただし、契約の所定労働時間が月80時間以下の場合は2,500円/月)
休暇
  • 完全週休二日制(土・日)、祝日
  • 年末年始(12月29日~1月3日)
  • 年次有給休暇
  • 特別休暇(プロアクティブ休暇、ケア休暇など。詳細はこちら)など

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関連ページ:ワークスタイル | サイボウズ株式会社

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選考プロセス

選考の流れ

書類をご提出いただいてから約1ヶ月半で選考を行います。面接回数は増減する可能性がありますので、あらかじめご了承ください。なお、本人確認を行うために最終面接の前にバックグラウンドチェックを実施しております。

Step 01
採用サイトから
エントリー
Step 02
書類選考
Step 03
個人面接
(3回前後)
Step 04
バックグラウンド
チェック
Step 05
内定

オンライン会社説明会

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